Escape rooms som lärande och utvecklingsverktyg

Visste du att escape rooms inte bara är underhållning – de kan också vara kraftfulla verktyg för lärande och utveckling?

Ny forskning visar att så kallade “educational escape rooms” skapar ökat engagemang, starkare samarbete och betydande kunskapsvinster. I en nyligen publicerad studie rapporterade hela 82 % av deltagarna att de lärt sig mer tack vare ett digitalt escape room.¹

Det här ligger helt i linje med vad vi på MyNeeds tror på: när vi blir känslomässigt engagerade, och våra psykologiska behov aktiveras, lär vi oss bättre och utvecklas snabbare.

Security Escape Room – när motivation möter spel

I vårt Security Escape Room tränas deltagare i att förstå mänskliga faktorer och psykologiska behov i pressade situationer. Precis som i verkligheten krävs både trygghet, variation, samhörighet och känslan av att bidra – men också att våga kliva fram och visa sin unika kompetens (signifikans).

Genom att spela uppstår en aha-upplevelse: vi inser hur våra behov påverkar våra val, hur vi samarbetar – och ibland krockar. Det blir ett sätt att få insikt om sig själv och andra på bara en timme, som annars kan ta månader av traditionell utbildning.

 Varför är det viktigt just nu?

Vi lever i en tid där organisationer behöver vara mer innovativa, samarbetande och motiverade än någonsin. Escape room-metodiken ger en säker, rolig och effektiv arena att testa, lära och utvecklas – och MyNeeds tillför det viktigaste perspektivet: att förstå varför vi människor agerar som vi gör.

 Vill du testa?

Är du nyfiken på hur vårt escape room kan användas i er organisation för att:

• Stärka teamets samarbete

• Skapa motivation på djupet

• Förebygga mänskliga misstag och risker

Hör av dig till oss på Email: info@myneeds.se eller 0770-350 360 så berättar vi mer.

¹ Källa: “Analysing the effectiveness of digital escape rooms on enhancing student experience and knowledge acquisition – A microbiology-based case” (2025)